职业技巧

初入职场那些没有人教你的职场规则

字号+ 发布日期:2013-09-03 21:09

职场中的潜规则人人皆知,但是作为职场菜鸟来说职场中究竟有那些你不知道的潜规则呢?如何像职场老手一样可以

  •     职场中的潜规则人人皆知,但是作为职场菜鸟来说职场中究竟有那些你不知道的潜规则呢?如何像职场老手一样可以驰骋职场呢?或者下面讲的这些没有人会告诉你,今天就来讲解职场中那些没有人教你的潜规则。

    职场潜规则一:没有人是你朋友。

        这个似乎是没有人不懂得的道理,初入职场,特别是作为新生代的大学生而言虽然懂得,但是还是却往往败在了职场朋友上面,职场老手都是古灵精怪的职场好好先生,作为初入职场的菜鸟很容易被走进他们设下的圈套,对同事可以真诚,两件事:一不讨论公司,二不讨论同事。

    职场潜规则二:不抱怨,不埋怨。

        公司只是一个平台,如何在这个平台上展现你的魅力是你如何的付出,我们发现有很多的职场人士每天都处于抱怨之中,无论是新生代的职场菜鸟还是职场老手,抱怨你什么也不会得到,反而你会被排斥,而多做多学习反而能给你带来好处,身在职场,要么做,要么辞职,不要抱怨,踏踏实实的走好职场的每一步。

    职场潜规则三:拍马屁不如多工作。

        职场中有那么一部人每天只会跟在领导后面拍马屁,而真正的工作并没有工作多少,甚至还会在领导面前打小报告,这种职场老手看似跟领导混的很好,但是时间久了你会发现领导也会渐渐的远离他,对于一个公司而言,真正能让领导赏识的是你干了多少,效益多少。这些不是靠你拍马屁能得到的东西,因此作为职场菜鸟而言,跟上司搞好关系固然重要,但是作为工作而言一定不要马虎,还要更加的努力工作,让上司更加的欣赏你。

    职场潜规则四:莫频繁跳槽。

        作为HR经理,在面试的时候我们不会要一个跳槽频繁的员工,原因很简单,要知道企业培养一个员工是要耗费一定的精力和资金的,如果一个企业培养好的员工跳槽了,那么这对于企业来说是一种损失,因此无论是第一岗位是什么工作,工作时间最好尽可能的长,你的本领不是靠跳槽而得到,而是靠你的能力在一个公司职位的升迁或者工资的提高。

        职场中还有很多的潜规则需要你学,这四条潜规则只是你学习中最重要的一部分,职场是一个大家庭,搞好人家关系也是必须要学的一门课程,下期的职场讲堂我们将讲解职场人机关系。

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